仅仅靠努力上班会怎么样？这个问题比较大，而且没有重点。我感觉题主可能是想问努力上班会不会得到认可，以及努力上班会有什么收获？我针对这两个方面来回答一下。

第一点，努力上班会不会得到认可？我觉得这个问题主要分成两个部分来看。第一个部分，看你的工种是什么类型。如果你的工种是偏基础的执行类的，那么你非常努力认真的去完成上级领导交给你的工作，没有差错的话，你是会获得上级领导的认可。如果你的工作是比较偏思维技术战略型的，那么仅仅努力是不够的，重点还需要去依靠你的整个思维逻辑和战略去完成你的工作。还有一个部分呢，是需要去看你的领导和上司，是什么样的人？因为很多领导或者是老板，他并不在意员工是否努力，他是结果导向型的领导人才，就直接看员工是否可以给公司带来一定的收益。也就是说要看你的个人产能。那么面对这样的领导，你的努力就不一定会获得认可。

第二点，努力上班能收获些什么？关于努力上班能收获什么，其实重点要看你对自己的期望是什么样的以及你对公司的期望如何？在我看来，只要能够完成自己所设立的目标，那么证明你这个人是没有问题的。你可以把执行力很好地迁移到其他工作上去，这是你非常优秀的特质。第二点，关于你和公司的期望，其实重点是要看匹配度的问题。如果你的努力没有得到公司的认可，那么你可以选择离开。或者是继续留下来按照领导所希望的目标去发展。